Bagaimana Anda menindaklanjuti pekerjaan?
Cara menindaklanjuti lamaran kerja Tunggu dua minggu. Setelah Anda melamar pekerjaan yang menggairahkan Anda, Anda mungkin ingin segera menindaklanjutinya. Hubungi manajer perekrutan. Singkat dan jelas. Mulailah dengan mengonfirmasi minat Anda. Ungkapkan rasa terima kasih Anda. Pilih email jika memungkinkan. Atur waktu panggilan Anda dengan baik. Tahu kapan harus tidak menindaklanjuti.
Berapa lama Anda harus menunggu untuk mendengar kabar setelah melamar pekerjaan?
Biasanya dibutuhkan satu hingga dua minggu untuk mendengar kabar setelah melamar pekerjaan. Majikan dapat merespons lebih cepat jika pekerjaan adalah prioritas tinggi, atau jika mereka adalah organisasi kecil dan efisien. Terkadang juga dibutuhkan waktu lebih lama bagi pemberi kerja untuk menanggapi lamaran pekerjaan atau melanjutkan pengiriman.
Bagaimana Anda meminta sesuatu secara profesional?
Pimpin dengan bertanya. Membangun kredibilitas Anda. Membuat jalan ke depan jelas. Jika Anda mengajukan pertanyaan, ajukan solusi. Dapat dipindai. Beri mereka tenggat waktu. Tulis baris subjek Anda seperti headline. Edit pesan Anda dengan kejam.
Apakah boleh untuk menindaklanjuti lamaran kerja?
Anda mungkin merasa terganggu saat menindaklanjuti, tetapi tidak apa-apa untuk menindaklanjuti aplikasi yang diajukan secara online selama Anda bersikap hormat, sopan, dan penuh perhatian selama proses berlangsung. Jangan mengirim spam ke kontak Anda atau menjangkau semua orang yang terkait dengan perusahaan.
Bagaimana Anda menanyakan tentang pekerjaan melalui email?
“
- Tulis email tindak lanjut langsung ke manajer perekrutan Gunakan baris subjek yang jelas, misalnya: Menindaklanjuti lamaran pekerjaan untuk [jabatan jabatan]. Bersikap sopan dan rendah hati dalam isi pesan Anda. Katakanlah Anda masih tertarik dan ulangi mengapa Anda sangat cocok. Buat email tindak lanjut resume singkat.
“
Mengapa majikan membutuhkan waktu lama untuk merespons?
Keputusan perekrutan sering tertunda karena seseorang yang merupakan bagian penting dalam membuat keputusan tersebut tidak ada. Mereka mungkin sakit, mereka mungkin sedang berlibur, bepergian untuk bekerja, atau mereka mungkin perlu menangani masalah yang lebih mendesak. Prosesnya mungkin terhenti sampai orang ini dapat melanjutkan tugas perekrutan mereka.
Bagaimana Anda menanyakan tentang pekerjaan yang Anda lamar?
Cara memeriksa lamaran kerja Baca daftarnya. Jadilah profesional. Ajukan pertanyaan lanjutan. Singkat. Pilih waktu yang tepat. Email manajer perekrutan. Telepon mereka. Gunakan media sosial.
Apa format email yang benar?
Pesan email Anda harus diformat seperti surat bisnis biasa, dengan spasi di antara paragraf dan tanpa kesalahan ketik atau kesalahan tata bahasa. Jangan salah mengartikan panjang sebagai kualitas—buat email Anda singkat dan langsung ke intinya. Hindari kalimat yang terlalu rumit atau panjang.
Haruskah Anda menelepon setelah melamar pekerjaan secara online?
“Kandidat harus menindaklanjuti dalam waktu sekitar 48-72 jam setelah mengirimkan surat lamaran dan resume mereka. “Jika Anda menelepon terlalu cepat, manajer perekrutan akan memberi tahu Anda bahwa mereka akan meninjau resume Anda dan membalas telepon jika Anda dipilih untuk wawancara. Jika Anda menelepon terlambat, mereka mungkin memberi tahu Anda bahwa peran telah diisi.
