Apa yang dimaksud dengan penilaian kinerja?
Penilaian kinerja, juga dikenal sebagai penilaian alternatif atau otentik, adalah bentuk pengujian yang mengharuskan siswa untuk melakukan tugas daripada memilih jawaban dari daftar yang sudah jadi.
Apa nilai dari penilaian alternatif?
Kadang-kadang dikenal sebagai penilaian otentik, penilaian alternatif dirancang untuk memberi Anda lebih banyak wawasan tentang kinerja, pencapaian, dan tujuan pembelajaran siswa. Secara kritis, penilaian alternatif juga dapat menyoroti area di mana siswa mungkin mengalami kesulitan.
Apa contoh penilaian sebagai pembelajaran?
Pemantauan kemajuan yang sering adalah contoh penilaian untuk pembelajaran, di mana kinerja akademik siswa secara teratur dinilai antara tolok ukur untuk menentukan apakah instruksi dan intervensi saat ini berdampak positif pada prestasi siswa atau apakah penyesuaian perlu diterapkan.
Apa fokus penilaian alternatif?
Penilaian dan evaluasi alternatif adalah pendekatan yang berpusat pada siswa dan berfokus pada tingkat penerapan pengetahuan dan keterampilan ke kehidupan nyata, dengan mempertimbangkan fitur individu siswa.
Apa yang dimaksud dengan penilaian alternatif?
Penilaian alternatif—yang juga disebut sebagai penilaian berbasis kelas, kualitatif, informal, atau kinerja—adalah cara untuk mengukur pembelajaran siswa selain tes formal.
Apa saja metode penilaian alternatif?
Alat penilaian alternatif: Menurut Simonson dan lain-lain, ada tiga pendekatan dalam penilaian alternatif: penilaian otentik, penilaian berbasis kinerja, dan penilaian konstruktivis.
Sebutkan 3 bentuk penilaian?
Penilaian kelas secara umum dibagi menjadi tiga jenis yaitu penilaian untuk pembelajaran, penilaian pembelajaran dan penilaian sebagai pembelajaran. Penilaian Pembelajaran (Formative Assessment) Penilaian Pembelajaran (Summative Assessment) Membandingkan Penilaian Pembelajaran dan Penilaian Pembelajaran. Penilaian sebagai Pembelajaran.
Apa perbedaan antara penilaian formatif dan alternatif?
Penilaian formatif biasanya memantau pembelajaran siswa untuk memberikan umpan balik yang berkelanjutan. Penilaian alternatif atau autentik biasanya diklasifikasikan sebagai penilaian formatif, karena tugas-tugas ini biasanya merupakan evaluasi dalam proses pemahaman siswa, kebutuhan belajar, dan kemajuan akademik.
Apa alternatif untuk menilai pengetahuan peserta didik?
Tidak seperti metode evaluasi tradisional yang hanya menilai pengetahuan siswa, penilaian alternatif memacu siswa untuk memakai topi berpikirnya, dan secara kreatif menerapkan pengetahuan untuk memecahkan masalah. Peta konsep, portofolio, dan tes terbuka adalah beberapa contoh penilaian alternatif yang sudah dikenal.
Apa peran siswa dalam penilaian alternatif?
Pertama, siswa yang menyelesaikan kegiatan penilaian alternatif menunjukkan pengetahuan mereka tentang fakta, tema, dan ide sejarah. Kedua, siswa yang menyelesaikan kegiatan penilaian alternatif menunjukkan kemampuannya untuk bernalar; yaitu menganalisis, mengevaluasi, dan mensintesis bukti sejarah.
Apa penilaian kinerja di kelas?
Penilaian kinerja: Penilaian ini mengukur seberapa baik siswa menerapkan pengetahuan, keterampilan, dan kemampuan mereka untuk masalah otentik. Fitur utamanya adalah bahwa hal itu mengharuskan siswa untuk menghasilkan sesuatu, seperti laporan, eksperimen, atau kinerja, yang dinilai berdasarkan kriteria tertentu.
Apa itu penilaian alternatif dan contohnya?
Penilaian alternatif dirancang untuk mendorong keterampilan berpikir kritis tingkat tinggi pada siswa melalui desain tugas yang lebih otentik. Salah satu jenis penilaian alternatif adalah penilaian otentik.
Apa saja contoh penilaian alternatif?
Berikut ini adalah beberapa contoh penilaian alternatif yang dapat Anda pertimbangkan. Ujian buku terbuka. Lembar Tempat Tidur Bayi. Ikuti ujian di rumah. Tes kolaboratif. Portofolio siswa. Tes Kinerja. Mengambil kembali kebijakan. Menambahkan opsi penjelasan ke tes MC.
Apa bentuk penilaian yang paling penting?
Penilaian Formatif adalah jenis penilaian yang paling kuat untuk meningkatkan pemahaman dan kinerja siswa.
Apa saja contoh penilaian kinerja?
Contoh penilaian kinerja termasuk menyusun beberapa kalimat dalam tanggapan singkat terbuka, mengembangkan analisis menyeluruh dalam esai, melakukan penyelidikan laboratorium, menyusun portofolio pekerjaan siswa, dan menyelesaikan makalah penelitian asli.
Bagaimana peserta didik dinilai dalam pembelajaran berbasis kinerja?
Apa itu penilaian berbasis kinerja? Secara umum, penilaian berbasis kinerja mengukur kemampuan siswa untuk menerapkan keterampilan dan pengetahuan yang dipelajari dari suatu unit atau satuan studi. Biasanya, tugas menantang siswa untuk menggunakan keterampilan berpikir tingkat tinggi mereka untuk membuat produk atau menyelesaikan proses (Chun, 2010).
