Gaji pokok akan disebut remunerasi tetap yang diterima pekerja setiap bulan sebagai imbalan atas jasa atau pekerjaan profesional yang diberikannya kepada perusahaan atau badan publik.
Pembayaran tetap dan bulanan yang diterima pekerja untuk pekerjaan yang dilakukannya
Gaji tersebut tidak tergantung pada syarat-syarat lain, yang dapat ditambah atau dikurangi, jika pekerja itu memenuhinya sesuai dengan masa penuh bulan itu.
Konsep Gaji adalah kata yang sering digunakan dalam bahasa kita karena menunjuk pada remunerasi yang diterima pekerja secara berkala sebagai hasil dari penyediaan layanan profesional, atau kinerja posisi, posisi, di perusahaan.
Dengan kata lain, pekerja atau karyawan memberikan kepada perusahaan tempat mereka bekerja dengan pengetahuan dan kapasitas kerja mereka dan, sebagai imbalannya, perusahaan memberi mereka gaji, yang besarnya akan ditentukan pada saat penandatanganan kontrak.
Konsep gaji pokok adalah konsep yang menonjol di tempat kerja yang menunjuk bagian dari gaji yang tetap terlepas dari segala jenis kontinjensi atau keadaan yang dialami pekerja selama bulan tersebut, ya, kondisi tanpa keseimbangan akan terjadi. bahwa Anda telah bekerja sepanjang bulan.
Keadaan yang meningkatkan atau menurunkan gaji pokok karyawan
Ketika kita mengatakan keadaan, kita mengacu pada akumulasi masalah lain yang juga mengintervensi tanah individu dan yang pada akhirnya mengubah nilai dasar yang kita bicarakan, dan yang dapat ditingkatkan atau dikurangi menurut mereka, seperti: yang persepsi dari komisi penjualan, bonus, pembayaran lembur untuk bekerja pada hari libur atau hari libur, ditambah untuk kerja malam, presenteeism, salah satu penyebab yang menandai persepsi gaji pokok, ditambah tambahan untuk kepatuhan dengan beberapa kategori tersebut.
Sekarang, jika pekerja yang bersangkutan tidak hadir dalam bulan itu dan melakukannya tanpa alasan yang wajar, misalnya karena sakit, tidak menunjukkan surat keterangan medis yang mengakreditasi situasi itu, tindakan itu akan menyiratkan bahwa hari-hari itu terlewatkan tanpa sebab dan jelas gaji pokok mereka. akan berkurang.
Bisa juga terjadi bahwa pekerja tersebut dipotong hari-harinya untuk bergabung dalam pemogokan dan kehilangan pekerjaan ketika ada konsiliasi wajib antara Kementerian Tenaga Kerja dan perusahaan atau area publik yang bersangkutan.
Mari kita lihat konsepnya lebih jelas dengan sebuah contoh.
Presentisme dan komisi untuk penjualan membuat gaji pokok naik
Jadi, jika seseorang berdasarkan kontrak menerima gaji pokok $ 2.500 per bulan, selalu, apa pun yang terjadi dan jelas-jelas mematuhi kehadiran dan jam kerja mereka, mereka harus menerima jumlah tersebut pada akhir atau awal setiap bulan.
Sementara itu, jika orang tersebut bekerja lembur di pekerjaannya selama beberapa akhir pekan dalam sebulan dan juga datang tepat waktu setiap hari dalam sebulan, dengan demikian memenuhi syarat untuk menerima hadiah untuk presenteeism yang diberikan oleh perusahaan tempat dia bekerja, gaji pokok Anda, yang seperti yang kita katakan adalah $ 2.500, akan ditingkatkan berdasarkan nilai yang ditetapkan untuk melakukan aktivitas yang dianggap ekstra.
Sebaliknya, dalam hal pekerja yang bekerja di suatu perusahaan yang memperdagangkan barang dan jasa, biasanya ditetapkan suatu sistem komisi atas penjualan yang dilakukan dan akan ditambahkan pada gaji pokok bila dikumpulkan pada akhir atau di awal bulan.
Artinya, jika penjual memperoleh $ 4.000 per bulan dari gaji pokok yang ditentukan oleh kontrak, dia akan menagih mereka terlepas dari telah melakukan penjualan atau tidak selama bulan itu, sedangkan jika dia membuat dua puluh penjualan dia akan mengenakan biaya plus untuk mereka, tergantung pada persentase yang ditetapkan oleh mereka dan yang akan Anda terima bersama dengan gaji tetap Anda.
Gaji digunakan untuk memenuhi kebutuhan pokok
Perlu dicatat bahwa para pekerja menggunakan gaji mereka untuk memenuhi, pada prinsipnya, kebutuhan dasar mereka dan keluarga mereka, dan jika itu memungkinkan mereka juga untuk memperoleh masalah materi yang memberi mereka kesenangan.
Dari uraian di atas dapat disimpulkan bahwa penghasilan ini sangat penting bagi banyak orang, terutama mereka yang harus memelihara rumah dan keluarga, tanpa membayar tepat waktu, mereka pasti tidak akan mampu, jika tidak memiliki tabungan, untuk menutupi kebutuhan pokok. seperti: makanan dan juga membayar jasa dan pajak.
Ada beberapa sinonim untuk kata gaji, meskipun yang paling umum adalah gaji.
Topik Gaji Pokok
